Структура и органы управления

СТРУКТУРА И ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ

Управление Образовательным учреждением осуществляется  в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом. Управление Образовательным учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом Образовательного учреждения является руководитель Образовательного учреждения (далее Директор), который осуществляет текущее руководство деятельностью Образовательного учреждения.

По всем вопросам деятельности Директор подчиняется Учредителю.

Учредитель (Комитет по образованию Администрации городского округа Серпухов) в  области управления Образовательным учреждением:

• выполняет функции и полномочия Учредителя  Образовательного учреждения при его создании, реорганизации, изменении типа и ликвидации;
• утверждает Устав Образовательного учреждения и вносимые в него изменения;
• заключает и прекращает трудовой договор с Директором;
• принимает решения об одобрении сделок с участием Образовательного учреждения в случаях, установленных статьей 27 Федерального закона «О некоммерческих организациях»;
• определяет порядок составления и утверждения отчета о результатах деятельности Образовательного учреждения и об использовании закрепленного за ним имущества в соответствии с общими требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;
• определяет порядок составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности Образовательного учреждения в соответствии с требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;
• осуществляет контроль за деятельностью Образовательного учреждения в соответствии  с законодательством;
• осуществляет иные функции и полномочия, установленные федеральными законами, законами и нормативными правовыми актами Московской области и органов местного самоуправления.

Руководство Образовательным учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию Директор. Директор назначается на должность и освобождается от должности Главой городского округа Серпухов Московской области.

Директор:

• представляет интересы Образовательного учреждения, действует от его имени без доверенности;
• распоряжается средствами и имуществом Образовательного учреждения в порядке, определенном настоящим Уставом, действующим законодательством;
• заключает договоры (контракты), выдает доверенности;
• в пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения;
• утверждает штатное расписание по согласованию с Главой городского округа Серпухов Московской области;
• назначает на должность заместителя руководителя Образовательного учреждения по согласованию с Главой городского округа Серпухов Московской области;
• увольняет, поощряет и налагает взыскания на работников Образовательного учреждения, выполняет иные функции работодателя;
• организует проведение тарификации работников Образовательного учреждения;
• устанавливает ставки и должностные оклады работникам в соответствии с действующим законодательством;
• утверждает надбавки и доплаты к должностным окладам работников в соответствии с локальными нормативными актами Образовательного учреждения;
• в установленном порядке представляет бухгалтерскую и статистическую отчетность в соответствующие органы, определенные законодательством;
• составляет и представляет на утверждение Общему собранию работников Образовательного учреждения ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств Образовательного учреждения, а также отчет о результатах самообследования;
• утверждает образовательные программы;
• обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации,
• обеспечивает создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья, организации питания обучающихся и работников Образовательного учреждения;
• обеспечивает организацию и выполнение мероприятий по гражданской обороне в случае чрезвычайных ситуаций, а также обеспечивает выполнение распоряжений начальника штаба гражданской обороны.

Коллегиальные органы управления, к которым относятся общее собрание (конференция) работников Образовательного учреждения, педагогический совет, а также может быть сформирован  Управляющий совет.  Члены органов управления  Образовательным учреждением работают на безвозмездной основе.

Педагогический совет (педсовет) — постоянно действующий коллегиальный орган самоуправления педагогических работников.

Председателем педсовета является Директор. В состав педсовета входят все педагогические работники Образовательного учреждения, включая совместителей, а также заместитель директора по безопасности и заведующий библиотекой.  Из числа членов педсовета назначается секретарь педсовета.

Сроки полномочий членов педсовета определяются периодом их работы в Образовательном учреждении.

Формирование состава педсовета осуществляется ежегодно по состоянию на начало нового учебного года с последующим внесением изменений.

Педсовет проводится для рассмотрения и решения основных вопросов учебно-воспитательной работы Образовательного учреждения.

Педагогический совет:

• утверждает образовательную программу, учебный план;
• решает вопрос о переводе обучающихся в следующий класс, о допуске к государственной итоговой аттестации;
• принимает решение о выдаче аттестатов об основном общем и среднем  общем образовании;
• рассматривает и утверждает представления на педагогов к награждению;
• заслушивает отчёты педагогических работников по итогам работы;
• обсуждает и принимает решение по любым вопросам, касающимся организации и содержания учебно-воспитательного процесса.

Управляющий совет – орган самоуправления, обеспечивающий демократический, государственно-общественный характер управления, обладающий комплексом управленческих полномочий о распределении средств стимулирующей части  фонда оплаты труда.

Формирование Управляющего совета осуществляется на основе выборов.

Сроки полномочий деятельности Управляющего совета два года.

Деятельность Управляющего совета направлена на решение следующих задач:

• определение основных направлений развития  Образовательного учреждения;
• содействие созданию оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;
• участие в работе по разработке и согласованию локальных актов;
• участие в подготовке ежегодного публичного доклада по итогам работы  Образовательного учреждения.

Общее собрание коллектива Образовательного учреждения составляют все работники, включая совместителей. Председателем Общего собрания является руководитель Образовательного учреждения, заместителем председателя является председатель профсоюзной организации Образовательного учреждения.

Сроки полномочий членов Общего собрания определяются периодом их работы в Образовательном учреждении.

Формирование состава Общего собрания осуществляется ежегодно по состоянию на начало нового учебного года с последующим внесением изменений.

К компетенции Общего собрания коллектива относится:

• разработка и принятие Устава  Образовательного учреждения, а также дополнений и изменений к нему;
• согласование правил внутреннего трудового распорядка;
• принятие решения о необходимости заключения коллективного договора,
• утверждение коллективного договора;
• заслушивание ежегодного отчета Совета трудового коллектива и администрации Образовательного учреждения о выполнении коллективного трудового договора;
• определение численности и срока полномочий Комиссии по трудовым спорам Образовательного учреждения, избрание ее членов;
• выдвижение коллективных требований работников  Образовательного учреждения и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора.

          Классные родительские комитеты содействуют объединению усилий школы и семьи  в деле обучения и воспитания детей, созданию комфортных условий пребывания детей в Образовательном учреждении. Классные родительские комитеты избираются родителями на классных родительских собраниях в произвольном количественном составе на добровольной основе из числа родителей, имеющих активную жизненную позицию и пользующихся авторитетом у других родителей и педагогов учреждения, а также в иных случаях, предусмотренных действующим законодательством об образовании.

 СТРУКТУРНЫЕ  ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ

• Структурных подразделений нет.
• Руководителей структурных подразделений нет.
• Место нахождения структурных подразделений -нет.
• Адрес официального сайта Интернет структурного подразделения – нет.
• Адрес электронной почты структурного подразделения – нет.
• Сведения о наличии Положения о структурном подразделении –нет.